Τα νοικοκυριά που κερδίζουν $100,000 ή περισσότερα μειώνουν τις δαπάνες τους πιο επιθετικά. Τι συμβαίνει?

Θέλουμε να ακούσουμε από αναγνώστες που έχουν να μοιραστούν ιστορίες σχετικά με τις επιπτώσεις του αυξανόμενου κόστους και μιας μεταβαλλόμενης οικονομίας. Αν θέλετε να μοιραστείτε την εμπειρία σας, γράψτε στο [προστασία μέσω email]. Συμπεριλάβετε το όνομά σας και τον καλύτερο τρόπο επικοινωνίας μαζί σας. Ένας δημοσιογράφος μπορεί να είναι σε επαφή.

Τα νοικοκυριά με υψηλότερα εισοδήματα αισθάνονται την πληθωριστική πίεση.

Οι καταναλωτικές δαπάνες επιβραδύνθηκαν και τα οικονομικά των νοικοκυριών αποδυναμώθηκαν σε όλα τα επίπεδα εισοδήματος τον περασμένο μήνα. Ωστόσο, τα νοικοκυριά που κερδίζουν 100,000 $ ετησίως ή περισσότερα ανέφεραν ότι ξυρίζουν περισσότερο από τις δαπάνες τους από ό,τι τα λιγότερο ευκατάστατα νοικοκυριά, σύμφωνα με μια έκθεση κυκλοφόρησε αυτή την εβδομάδα από την Morning Consult, μια εταιρεία πληροφοριών αποφάσεων.

Η έκθεση διαπίστωσε επίσης ότι οι πραγματικές μηνιαίες δαπάνες μεταξύ των ενηλίκων των ΗΠΑ μειώθηκαν κατά 4.3% από τον Νοέμβριο έως τον Δεκέμβριο. Ακόμα κι έτσι, το 21.3% των ενηλίκων των ΗΠΑ δήλωσε ότι τα μηνιαία έξοδά τους υπερέβησαν το μηνιαίο εισόδημά τους τον Δεκέμβριο, από 19.2% τον Νοέμβριο. 

Κατά μέσο όρο, τα νοικοκυριά που κερδίζουν 100,000 $ ετησίως ή περισσότερα δήλωσαν ότι ξόδεψαν περίπου 10% λιγότερα σε πραγματικούς όρους τον Δεκέμβριο από ό,τι τον προηγούμενο μήνα. Τα νοικοκυριά που κερδίζουν $50,000 έως $99,999 και εκείνα που κερδίζουν λιγότερα από $50,000 ετησίως, εν τω μεταξύ, ανέφεραν ότι μείωσαν τους μηνιαίους λογαριασμούς δαπανών τους κατά μέσο όρο όχι περισσότερο από 5%. 

Σε γενικές γραμμές, τα νοικοκυριά μειώνουν την αναψυχή, το αλκοόλ, την ασφάλιση οχημάτων και άλλες υπηρεσίες τον Δεκέμβριο, ενώ δαπανούν περισσότερα σε ξενοδοχεία, φυσικό αέριο και αεροπορικά εισιτήρια, σύμφωνα με την έκθεση.

Μία θεωρία σχετικά με τις περικοπές δαπανών: Οι υψηλότεροι εισόδημες έχουν συνήθως περισσότερο διακριτικό εισόδημα και πιθανότατα έχουν αποφασίσει να επιδείξουν μεγαλύτερη δημοσιονομική προσοχή μετά από επτά αυξήσεις των επιτοκίων από την Ομοσπονδιακή Τράπεζα πέρυσι. (Την Τετάρτη, ο πρόεδρος της Fed του Σεντ Λούις Τζέιμς Μπούλαρντ είπε στη Wall Street Journal σε μια ζωντανή συνέντευξη ότι η Ομοσπονδιακή Τράπεζα των ΗΠΑ δεν θα πρέπει να «σταματήσει» στην αύξηση των επιτοκίων αναφοράς της έως ότου υπερβούν το 5%.)

Η έκθεση Morning Consult ανέφερε όντως πληθωριστικές πιέσεις. «Οι αυξημένες δημοσιονομικές πιέσεις που προκαλούνται από τον επίμονα υψηλό πληθωρισμό επιβάλλουν συμβιβασμούς για τους καταναλωτές, οδηγώντας σε ανακατανομή μεταξύ των κατηγοριών», ανέφερε. «Για παράδειγμα, καθώς τα τρόφιμα αυξάνονταν πιο ακριβά τον περασμένο χρόνο, τα νοικοκυριά των ΗΠΑ αντιμετώπισαν την αύξηση των αγορών παντοπωλείου ξοδεύοντας λιγότερα σε εστιατόρια».

Νωρίτερα πέρυσι, τα νοικοκυριά με υψηλότερο εισόδημα οδήγησαν τις καταναλωτικές δαπάνες ενόψει της αύξησης των τιμών, δήλωσε η Kayla Bruun, οικονομική αναλύτρια της Morning Consult και συν-συγγραφέας της έκθεσης. Ωστόσο, το εισόδημα των νοικοκυριών, ακόμη και για εκείνους που κερδίζουν εξαψήφιο εισόδημα, δεν αυξήθηκε αρκετά γρήγορα ώστε να συμβαδίσει με τον πληθωρισμό, είπε.

«Πιθανότατα άρχισαν να συνειδητοποιούν, «Γεια, δεν μπορώ να συνεχίσω να αγοράζω το ίδιο καλάθι αγαθών κάθε μήνα και να περιμένω να συνεχίσω να προσθέτω στις αποταμιεύσεις μου», είπε ο Bruun στο MarketWatch. 

Ταυτόχρονα, οι πρόσφατες απολύσεις στους τεχνολογικούς και χρηματοοικονομικούς τομείς με υψηλότερα κέρδη μπορεί επίσης να έχουν επηρεάσει το συναίσθημα των πλουσιότερων νοικοκυριών, είπε ο Bruun.

Ο τεχνολογικός και ο χρηματοοικονομικός τομέας αισθάνθηκαν τον αντίκτυπο της αύξησης των επιτοκίων και των αντίξοων οικονομικών ανέμων, πρόσθεσε. Goldman Sachs
GS,
+ 0.48%

και BlackRock
BLK,
-2.34%

είπε νωρίτερα αυτό το μήνα ότι περικόπτουν θέσεις εργασίας. Η Microsoft Corp.
MSFT,
-1.65%

επιβεβαίωσε τα σχέδια την Τετάρτη για να απολύσει περίπου 10,000 εργαζόμενους, που αντιστοιχεί περίπου στο 5% του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού της εταιρείας. 

Πριν από την ανακοίνωση της Microsoft, ημερομηνία που καταρτίστηκε από τον ιστότοπο Layoffs.fyi εκτιμά ότι περισσότεροι από 25,000 εργαζόμενοι στον τομέα της τεχνολογίας παγκοσμίως έχουν απολυθεί τις πρώτες εβδομάδες του 2023. Πέρυσι, περίπου 60,000 άνθρωποι στον κλάδο της τεχνολογίας απολύθηκαν, σύμφωνα με τους Challenger, Gray & Christmas . 

Ωστόσο, υπήρξαν κάποια καλά νέα: Ο πληθωρισμός υποχώρησε τον Δεκέμβριο για έκτο συνεχόμενο μήνα: Ο ετήσιος ρυθμός πληθωρισμού μειώθηκε στο 6.5% από 7.1% τον Νοέμβριο, αφού έφτασε σε υψηλό τεσσάρων δεκαετιών στο 9.1% το περασμένο καλοκαίρι. 

Διαβάστε επίσης:

Η Microsoft θα απολύσει 10,000 εργαζόμενους. Εάν απολυθείτε από τη δουλειά σας στην τεχνολογία, ποια θα πρέπει να είναι η επόμενη κίνησή σας;

Ο πληθωρισμός έπληξε περισσότερο τους αγροτικούς, τους ισπανόφωνους και τους μαύρους για έναν βασικό λόγο

Το υψηλό ιατρικό κόστος έκανε περισσότερους Αμερικανούς να καθυστερήσουν τη φροντίδα πέρυσι

Πηγή: https://www.marketwatch.com/story/households-earning-100-000-or-more-are-cutting-back-more-aggressively-on-spending-whats-going-on-11674143695?siteid= yhoof2&yptr=yahoo