Τα ρομπότ που καταλαμβάνουν τον κόσμο είναι ένα τρόπαιο επιστημονικής φαντασίας που έχει χρησιμοποιηθεί υπερβολικά, που προκαλεί τα βλέμματα σχεδόν σε αυτό το σημείο. Και όμως, ορισμένοι εργαζόμενοι αρχίζουν να φοβούνται ότι μπορεί να είναι στην πραγματικότητα η πραγματικότητά τους.
Καθώς το ChatGPT και άλλα εργαλεία παραγωγής τεχνητής νοημοσύνης γίνονται mainstream, οι εργαζόμενοι έχουν αυξανόμενες ανησυχίες ότι αυτά τα δυνητικά χρήσιμα εργαλεία θα καταπατήσουν τις εργασιακές τους ευθύνες και ενδεχομένως θα τους θέσουν εκτός εργασίας.
Γεγονός είναι ότι αυτές οι τεχνολογίες ήδη χτυπούν τον χώρο εργασίας. Παρόλο που το OpenAI κυκλοφόρησε το ChatGPT μόλις τον Νοέμβριο του 2022, το 74% των εργαζομένων Αμερικανών που είναι εξοικειωμένοι με το ChatGPT έχουν χρησιμοποιήσει την τεχνολογία για εργασίες που σχετίζονται με την εργασία, σύμφωνα με μια πρόσφατη έρευνα σε σχεδόν 4,000 ενήλικες στις ΗΠΑ που έγινε από το The Harris Poll για λογαριασμό του Τύχη.
Και αυτό είναι πιθανό να αυξηθεί καθώς περισσότεροι από τους μισούς εργαζομένους (56%) αναφέρουν ότι οι εταιρείες τους έχουν ήδη πραγματοποιήσει συζητήσεις σχετικά με τη χρήση του ChatGPT.
Παρόλο που οι τρέχουσες επαναλήψεις προσφέρουν συνήθως ανακριβείς πληροφορίες και θορυβώδεις απαντήσεις σε δημιουργικές προτροπές, είναι θέμα χρόνου να εξαφανιστούν αυτά τα ζητήματα. Αυτό ανησυχεί τους Αμερικανούς, αν και πολλοί είναι διχασμένοι ως προς το ποιο πιστεύουν ότι θα είναι το τελικό αποτέλεσμα.
Περίπου το 40% των εργαζομένων που είναι εξοικειωμένοι με το ChatGPT ανησυχούν ότι το chatbot τεχνητής νοημοσύνης θα αντικαταστήσει πλήρως τις δουλειές τους, ενώ το 60% είναι αισιόδοξο ότι η γενετική τεχνητή νοημοσύνη θα τους κάνει πιο παραγωγικούς στη δουλειά τους, σύμφωνα με την έρευνα Harris. Λίγο περισσότερο από το ένα τρίτο των εργαζομένων (38%) ανησυχούν ότι η τεχνολογία μπορεί να μην τους αντικαταστήσει, αλλά θα τους κάνει λιγότερο χρήσιμους στο χώρο εργασίας.
Η μελλοντική απασχόληση είναι ένα μεγάλο μέρος των αυξανόμενων ανησυχιών γύρω από αυτή τη μορφή τεχνητής νοημοσύνης. Περίπου το 42% των Αμερικανών ανησυχούν ότι το ChatGPT θα τους κάνει πιο δύσκολο να βρουν μια νέα δουλειά. Περισσότεροι από 7 στους 10 πιστεύουν ότι είναι πιθανό η τεχνολογία AI να αντικαταστήσει ρόλους με μεγάλη εστίαση σε δεξιότητες όπως η εισαγωγή και επεξεργασία δεδομένων, τα μέσα και οι επικοινωνίες, η κωδικοποίηση, ακόμη και οι εργασίες που σχετίζονται με προσλήψεις.
Δείτε αυτό το διαδραστικό γράφημα στο Fortune.com
Νέα έρευνα φαινομενικά επικυρώνει αυτά τα συναισθήματα. Με βάση τις αρχικές προβλέψεις, η γενετική τεχνητή νοημοσύνη έχει τη δυνατότητα να επηρεάσει περίπου το 10% των εργασιακών καθηκόντων για οκτώ στους 10 εργαζόμενους στις ΗΠΑ. Περίπου ένας στους πέντε εργαζόμενους θα έχει περίπου τις μισές από τις εργασιακές του ευθύνες που επηρεάζονται από αυτή την τεχνολογία, σύμφωνα με ερευνητές.
Οι θέσεις εργασίας βαριές στον προγραμματισμό και τις δεξιότητες γραφής είναι οι πιο ευάλωτες στο να επηρεαστούν από τις τεχνολογίες GPT, ενώ οι θέσεις εργασίας που επικεντρώνονται στην επιστήμη και την κριτική σκέψη είναι λιγότερο πιθανό να επηρεαστούν, διαπίστωσε η έρευνα.
Αλλά η ειδικός σταδιοδρομίας στο Monster, Βίκι Σαλέμι, γράφει ότι υπάρχουν βήματα που μπορούν να λάβουν οι εργαζόμενοι τώρα για να βοηθήσουν την εργασία τους να «αντέχει σε ρομπότ». «Εστιάστε στην ενίσχυση των soft skills σας—κάτι στο οποίο η τεχνητή νοημοσύνη υστερεί—όπως η ηγεσία, η ενσυναίσθηση, η ακρόαση και η επίλυση προβλημάτων», λέει.
«Αντί να περιμένετε να αυτοματοποιηθούν οι εργασίες, ελέγξτε την τρέχουσα εργασία σας. Αναρωτηθείτε τι μπορούν να κάνουν τα ρομπότ και τι όχι και ξεκινήστε να προσθέτετε αξία υποθέτοντας ότι υπάρχουν τμήματα στη δουλειά σας που είναι ήδη αυτοματοποιημένα», προσθέτει ο Salemi.
Η ιστορία προσφέρει κάποια άνεση εδώ - οι εργαζόμενοι έχουν περάσει από κύκλους τεχνολογικής προόδου για αιώνες και ενώ υπάρχει αναμόρφωση και αναδιάρθρωση, υπάρχουν και ευκαιρίες.
«Κάθε 10 έως 15 χρόνια, έχουμε μια τεχνολογική ανακάλυψη που επηρεάζει αρνητικά ορισμένες θέσεις εργασίας, ενώ δημιουργούμε νέες βιομηχανίες και τομείς σταδιοδρομίας. Το είδαμε αυτό με τους προσωπικούς υπολογιστές στις αρχές της δεκαετίας του '80, το Διαδίκτυο στα μέσα της δεκαετίας του '90, τις έξυπνες συσκευές και τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης πριν από περίπου 15 χρόνια και τώρα με την τεχνητή νοημοσύνη», δήλωσε ο Jack Kosakowski, πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος της Junior Achievement USA. δήλωση.
Το ChatGPT και παρόμοια εργαλεία AI είναι φαινομενικά στην ίδια τροχιά. Τουλάχιστον μία εταιρεία, για παράδειγμα, προσφέρει ήδη μισθό 300,000 $ για έναν γρήγορο ρόλο συγγραφέα. Ευκαιρία όντως.
Αυτή η ιστορία αρχικά εμφανίστηκε στο Fortune.com
Περισσότερα από το Fortune:
Πηγή: https://finance.yahoo.com/news/workers-worried-chatgpt-replace-jobs-131118091.html