Ο νέος νόμος για τη διαφάνεια των μισθών της Νέας Υόρκης αποκαλύπτει τι πληρώνουν η Amazon, η JPMorgan και άλλες εταιρείες

Νέα Υόρκη νόμος για τη διαφάνεια των μισθών τίθεται σε ισχύ αυτή την εβδομάδα, δίνοντας στους υπαλλήλους μια ιδέα για το εύρος των μισθών για θέσεις εργασίας σε όλη την πόλη, συμπεριλαμβανομένων εκείνων σε κορυφαίες εταιρείες όπως Η Citigroup, JPMorgan Chase, να Verizon.

Σύμφωνα με το νόμο, ο οποίος αρχικά έπρεπε να τεθεί σε ισχύ τον Μάιο, αλλά αναβλήθηκε μετά από καταγγελίες των εταιρειών, οι εργοδότες πρέπει να δημοσιεύουν «καλής πίστης» μισθολογικά εύρη για τις αγγελίες εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των ελάχιστων και ανώτατων αμοιβών. Σκοπός του είναι να κλείσει το χάσμα μεταξύ των φύλων και των φυλετικών μισθών.

Αν και αυτό παρέχει κάποια σαφήνεια σε όσους αναζητούν εργασία, μπορεί να είναι περίπλοκο για τους εργοδότες, λέει ο Domenique Camacho Moran, με έδρα τη Νέα Υόρκη δικηγόρος απασχόλησης. Πρέπει να εξετάσουν τι κερδίζουν οι σημερινοί εργαζόμενοι, τι θα τους κάνει ανταγωνιστικούς στην τρέχουσα στενή αγορά εργασίας και τι θα πλήρωναν με βάση την εμπειρία, τις δεξιότητες και άλλους παράγοντες ενός πιθανού αιτούντος.

Αυτό οδήγησε ορισμένες θέσεις εργασίας να έχουν φαινομενικά μεγάλα εύρη μισθών που αναφέρονται στους ιστότοπους των εργοδοτών, ήδη εξοργίζει τους αιτούντες. Για παράδειγμα, ένας διευθυντής επικοινωνίας στο PricewaterhouseCoopers θα μπορούσε να κερδίσει $ 147,000 σε $ 466,500 ετησίως στην πόλη της Νέας Υόρκης. Στο Κολοράντο, το οποίο έχει επίσης νόμους για τη διαφάνεια των μισθών σε ισχύ, η ίδια θέση στην εταιρεία αναφέρεται $ 129,000 σε $ 409,500 ετησίως, αντικατοπτρίζοντας τη διαφορά στο κόστος ζωής.

«Δεν εκπλήσσομαι που υπάρχουν κάποιες δουλειές για τις οποίες το εύρος μπορεί να διαφέρει δραματικά», λέει ο Camacho Moran. «Υπάρχει λίγη φόρμουλα και εμπειρία και λίγη εικασία στο τι θα πρέπει να πληρώσουν για να προσελκύσουν ταλέντα».

Επιπλέον, οι εργοδότες μπορεί να μπορούν να προσφέρουν μισθό εκτός του εύρους που αναφέρεται. Όλα εξαρτώνται από το τι σημαίνει «καλή πίστη» και τις δεξιότητες και την εμπειρία κάθε αιτούντος.

«Δεν υπάρχει περιορισμός για τον εργοδότη. Αν το δημοσιεύσουν με καλή πίστη, θα μπορούσαν να πληρώσουν περισσότερα» από αυτά που αναφέρονται στο διαδίκτυο, λέει ο Camacho Moran. «Η προειδοποιητική ιστορία για τον εργοδότη είναι ότι δεν μπορείς να το κάνεις συνέχεια».

Ανεξάρτητα από αυτό, οι σειρές θα παρέχουν στους αιτούντες και στους τρέχοντες εργαζόμενους περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις πιθανές ή τις τρέχουσες πρακτικές αποζημίωσης του εργοδότη τους.

Δείτε τι πληρώνουν μερικές από τις κορυφαίες εταιρείες στη Νέα Υόρκη από την 1η Νοεμβρίου 2022.

Amazon

A μηχανικός λογισμικού μπορούν να κερδίζουν 115,000 $ ετησίως έως 223,600 $ ετησίως, ανάλογα με τον τόπο διαμονής τους, σύμφωνα με τον ιστότοπο καριέρας της Amazon.

«Η αμοιβή βασίζεται σε διάφορους παράγοντες, συμπεριλαμβανομένης της θέσης στην αγορά και μπορεί να διαφέρει ανάλογα με τις γνώσεις, τις δεξιότητες και την εμπειρία που σχετίζονται με την εργασία», αναφέρει ο ιστότοπος. "Ανάλογα με την προσφερόμενη θέση, τα ίδια κεφάλαια, οι πληρωμές σύνδεσης και άλλες μορφές αποζημίωσης μπορούν να παρέχονται ως μέρος ενός συνολικού πακέτου αποζημίωσης."

A ανάρτηση για παρόμοια εργασία στο Aspen, Colo., έχει ένα εύρος μισθών μεταξύ $88,400 και $185,000.

American Express

A ανώτερος διευθυντής στη διαχείριση πελατών στην American Express μπορεί να αναμένει να κερδίζει βασικό μισθό μεταξύ 80,000 και 155,000 $ ετησίως, συν ένα μπόνους και άλλα οφέλη.

"Το παραπάνω αντιπροσωπεύει το αναμενόμενο εύρος μισθών για αυτήν την απαίτηση εργασίας", σημειώνει η λίστα εργασίας. "Τελικά, για τον καθορισμό της αμοιβής σας, θα λάβουμε υπόψη την τοποθεσία, την εμπειρία σας και άλλους παράγοντες που σχετίζονται με την εργασία."

Εν τω μεταξύ, α Μηχανικός Java με περισσότερα από τέσσερα χρόνια εμπειρίας, μπορείτε να περιμένετε να κερδίσετε από 70,000 $ έως 135,000 $, συν ένα μπόνους και προνόμια.

Η Citigroup

Ένας ανώτερος αναλυτής σε λειτουργίες διαχείρισης πλούτου στη Citigroup μπορεί να αναμένει να κερδίσει από $72,550 έως $108,830, ενώ οι επενδύσεις οδηγούν στο Citi Treasury and Trade Solutions μπορεί να κερδίσει μια βάση από $200,000 έως $300,000.

Deloitte

Η εταιρεία συμβούλων διαχείρισης αναφέρει ένα εύρος μισθών από 84,000 $ έως 155,000 $ για σύμβουλος στρατηγικών αποζημίωσης με τουλάχιστον δύο χρόνια εμπειρία.

Σημειώνει ότι η σειρά λαμβάνει υπόψη τα σύνολα δεξιοτήτων των αιτούντων, την εμπειρία και την κατάρτιση, τις άδειες και τις πιστοποιήσεις, καθώς και άλλες επιχειρηματικές και οργανωτικές ανάγκες, μεταξύ άλλων παραγόντων.

«Στην Deloitte, δεν είναι τυπικό για ένα άτομο να προσλαμβάνεται στην κορυφή ή κοντά στην κορυφή της σειράς για τον ρόλο του και οι αποφάσεις αποζημίωσης εξαρτώνται από τα γεγονότα και τις περιστάσεις κάθε περίπτωσης», αναφέρει η αίτηση εργασίας.

JPMorgan Chase

An σύντροφος στην JPMorgan μπορεί να αναμένει να κερδίσει έναν βασικό μισθό μεταξύ $135,000 και $200,000. Εν τω μεταξύ, ένας ιδιωτικός σύμβουλος πελατών θα μπορούσε να κερδίσει έναν βασικό μισθό μεταξύ 170,000 και 225,000 $ ετησίως.

PricewaterhouseCoopers

Η PwC αναγκάζει τους αιτούντες της Νέας Υόρκης να αντιγράψουν και να επικολλήσουν έναν επιπλέον σύνδεσμο από τις περιγραφές θέσεων εργασίας της εταιρείας για να δουν την αμοιβή.

Για ένα Κυρίως Βοηθός στο τμήμα Προϊόντων και Τεχνολογίας, το αναγραφόμενο εύρος είναι μεταξύ 64,000 $ και 173,000 $, συν ένα διακριτικό ετήσιο μπόνους. «Η πραγματική αποζημίωση εντός αυτού του εύρους θα εξαρτηθεί από τις δεξιότητες, την εμπειρία, τα προσόντα και τους ισχύοντες νόμους του ατόμου», αναφέρει ο ιστότοπος.

A διευθυντής υποστήριξης πελατών μπορεί να κερδίσει $91,000 έως $207,000 ετησίως, συν ένα μπόνους. Στο Κολοράντο, το οποίο έχει επίσης νόμο για τη διαφάνεια των μισθών, α επιχειρηματικός αναλυτής μπορεί να αναμένει να κερδίσει μεταξύ $74,000 και $210,500. Εν τω μεταξύ, η ίδια δουλειά στη Νέα Υόρκη θα πλήρωνε μεταξύ 84,500 και 240,000 δολάρια ετησίως.

Verizon

A επιστήμονας δεδομένων με τουλάχιστον τέσσερα χρόνια σχετικής εργασιακής εμπειρίας που εργάζεστε εκτός Νέας Υόρκης, μπορείτε να αναμένετε να κερδίζετε μεταξύ $114,000 και $211,000 ετησίως και διευθυντής έργου μπορεί να κερδίσει από 98,000 $ έως 182,000 $ το χρόνο. ΕΝΑ υπεύθυνος ανάλυσης δεδομένων μπορεί να κερδίσει μεταξύ 130,000 και 241,000 $ ετησίως.

«Ο μισθός θα ποικίλλει ανάλογα με την τοποθεσία σας και τις επιβεβαιωμένες δεξιότητες και εμπειρία που σχετίζονται με την εργασία», αναφέρουν οι καταχωρίσεις. Αυτή είναι μια θέση βασισμένη σε κίνητρα με τη δυνατότητα να κερδίσετε περισσότερα.»

Εν τω μεταξύ, α Συνεργάτης Πωλήσεων στη Νέα Υόρκη με πτυχίο γυμνασίου ή GED κερδίζει 18 $ την ώρα. Μπορούν επίσης να κερδίσουν περισσότερα με βάση την προμήθεια από τις πωλήσεις.

Δεν έχουν συμμορφωθεί ακόμη όλες οι εταιρείες

Μερικές κορυφαίες εταιρείες, συμπεριλαμβανομένων Google, Meta, και IBM, δεν είχε εύρη μισθών που αναφέρονται στις αναρτήσεις εργασίας τους στη Νέα Υόρκη που ελέγχθηκαν από Τύχη από τη στιγμή της δημοσίευσης. Η Google και η Meta δεν απάντησαν αμέσως αίτημα για σχόλια σχετικά με το γιατί οι μισθοί δεν αναφέρονται ακόμη.

«Η IBM αναγνωρίζει την αξία και τη σημασία της διαφάνειας των μισθών και, από την 1η Νοεμβρίου 2022, θα περιλαμβάνει εύρος αμοιβών για όλες τις νέες αγγελίες θέσεων εργασίας στις ΗΠΑ», δήλωσε εκπρόσωπος της εταιρείας σε ένα email.

Αυτή η ιστορία παρουσιάστηκε αρχικά στο Fortune.com

Περισσότερα από το Fortune:

«Είμαι ένα επιπλέον αμειβόμενο μέλος της οικογένειας»: Η ζωή ενός 27χρονου διευθυντή σπιτιού που βγάζει 45 χιλιάδες δολάρια το χρόνο

Ο πρώην διευθύνων σύμβουλος της Walmart US εγκατέλειψε τον λιανοπωλητή των 300 δισεκατομμυρίων δολαρίων για να ηγηθεί της Air New Zealand. Μόλις λίγες μέρες, οι επιχειρήσεις σταμάτησαν

Οι εργαζόμενοι της McDonald's παρακαλούν τους πελάτες να σταματήσουν να παραγγέλνουν Happy Meals για ενήλικες

Οι τιμές των κατοικιών μειώνονται ταχύτερα τώρα από ό,τι το 2006—ο Διευθύνων Σύμβουλος της Redfin μόλις αποκάλυψε γιατί

Πηγή: https://finance.yahoo.com/news/york-city-salary-transparency-law-171355896.html